Dla kogo?
Managerowie i liderzy, którzy chcą skutecznie prowadzić zmiany organizacyjne, procesowe i technilogiczne oraz budować zaangażowanie zespołów w czasie transformacji.
Program
Skuteczne zarżdzanie zmianą
2 dni warsztatów
Zobacz pełny program
Pobierz program PDFZ jakim wyzwaniem pracujemy?
Zmiana to nie tylko projekt i nowe procesy. Największym wyzwaniem jest przygotowanie ludzi, komunikacja oraz budowanie zaangażowania.
Skutkuje to:
- oporem i niepewnością pracowników
- brakiem zrozumienia celu zmiany
- spadkiem motywacji i zaangażowania
- niespójną komunikacją
- ryzykiem niepowodzenia zmian
Jakie kompetencje rozwijamy?
- Planowanie i prowadzenie zmiany
- Komunikacja zmian
- Zarządzanie oporem
- Budowanie zaangazowania
- Praca z emocjami zespołu
- Monitorowanie i utrwalanie zmian
- Wspieranie adaptacji pracowników
Jakie efekty osiągniesz?
- Zwiększysz akceptację zmian w organizacji
- Skutecznie przeprowadzisz zespół przez proces transformacji
- Ograniczysz opór i konflikty
- Wzmocnisz zaangażowanie ludzi
- Utrwalisz nowe rozwiązanie i standardy
- Poprawisz wyniki dzięki zmianie
Jak realizujemy program?
01.
Diagnoza
Analizujemy wyzwania, kontekst i gotowość Twojej organizacji.
02.
Warsztaty
Intensywne warsztaty praktyczne oparte na realnych przykładach.
03.
Sesje z kamerą
Nagrywamy scenki managerskie i omawiamy je indywidualnie.
04.
Ćwiczenia wdrożeniowe
Pracujemy nad planem zmiany i komunikacją w Twojej organizacji.
05.
Plan działania
Otrzymujesz gotowe narzędzia i indywidualny plan wdrożenia zmian.
Powiązane rozwiązania
Zbuduj skutecne przywództwo w swojek organizacji
Porozmawiajmy o dopasowaniu Akademii Lidera do potrzeb Twojej Firmy.
Skontaktuj się z nami